8과 십일조의 파급력 <핵심토의5문제> > 교과토의 자료

본문 바로가기

운영진
x


교과토의 자료 보기

교과토의 자료

8과 십일조의 파급력 <핵심토의5문제>

페이지 정보

작성자 김성진 작성일18-02-18 06:14 조회5,405회 댓글0건

첨부파일

본문

안교 교과 2018년 1기 청지기 정신 - 마음의 동기들

흥미로운 핵심토의5문제 요약 성경달통<김성진>목사

 

2월 24일 안식일 교과토의 30분 인도하기

8과 십일조의 파급력

 

■성경암송 1분: (고전 9:13-14) 성전의 일을 하는 이들은 성전에서 나는 것을 먹으며 제단에서 섬기는 이들은 제단과 함께 나누는 것을 너희가 알지 못하느냐 이와 같이 주께서도 복음 전하는 자들이 복음으로 말미암아 살리라 명하셨느니라.

 

■서론 1분: 십일조는 <복음 일꾼들>을 위한 것!

 

이 자료를 이용한 교과토의 방법:

교사는 <교과책>을 덮고 <이 자료>만 가지고 진행!

반원들은 교과책을 보도록 하셔도 됩니다.

토의 질문을 정확하게! 반원들 한 분 한 분의 대답을 이끌어 냄, 한 개의 토의 질문에 5분 정도 할애,

마지막에 교사가 <핵심 대답>으로 보충해 줌.

 

■일 5분: 함께 선교 사업 자금을 마련함

토의 질문: 만약 모든 신자가 십일조를 정확하게 드린다면 어떤 일이 벌어질까요?

☞ 반원 전체 5분간 토의 / 핵심 대답

@십일조 창고가 가득차고 넘칠 것이다!

@모든 신자가 하나님의 풍성한 복을 경험함!

@선교 사업이 매우 빠르게 진보할 것이다!

@상상을 초월하는 놀라운 일이 발생할 것이다!

 

■월 5분: 하나님이 주시는 복

토의 질문: 십일조를 정직하게 드리는 자에게 어떤 복이 임할까요?

☞ 반원 전체 5분간 토의 / 핵심 대답

@물질적인 복이 더욱 풍성하게 임할 것이다.

@최상의 복 - 구원, 행복, 평안, 건강, 사랑!

@우리가 하나님을 더욱 깊이 신뢰하게 될 것!

@받은 복을 이웃에게 나누는 기쁨 충만!

 

 

■화 5분: 십일조의 목적

토의 질문: 십일조의 목적과 용도는 무엇일까요?

☞ 반원 전체 5분간 토의 / 핵심 대답

@구약시대 - 성소봉사 레위인 생계 지원.

@신약시대 - 복음 사업 일꾼들 생계 지원.

@십일조는 다른 목적에 사용될 수 없음.

@십일조는 구제기금으로 사용될 수 없음.

 

■수 5분: 창고

토의 질문: 십일조를 모으는 창고는 무엇일까요?

☞ 반원 전체 5분간 토의 / 핵심 대답

@십일조 창고는 하나님의 가장 소중한 창고!

@구약시대 - 예루살렘 성전 창고!

@현시대 - 지역교회를 통하여 합회 재무실 창고!

@십일조는 지정된 <한 곳>에 모여야 됨!

@십일조를 자신이 선택하여 <아무 곳>에나 보내는 것은 하나님의 뜻이 아니다!

 

■목 5분: 십일조와 믿음으로 얻는 구원

토의 질문: 십일조와 구원의 관계는 무엇일까요?

☞ 반원 전체 5분간 토의 / 핵심 대답

@구원은 예수님의 공로로 주어지는 선물이다.

@십일조를 드리는 것을 <나의 공로>라고 할 수 없다. 십일조는 원래 하나님의 것이기에 하나님께 돌려 드리는 것뿐이다!

@십일조 실천은 구원의 은혜를 받아들인 우리의 믿음과 순종의 표현이다.

@십일조 제도의 의미를 깨닫고, 십일조를 드리면 풍성한 축복을 받고, 드리지 않으면 저주가 임할 것이다.

 

■결론 2분: 100% 신자가 온전한 10%(십일조)를 실천한다면 놀라운 일이 발생할 것이다!

@모든 신자가 십일조 실천하면 기적이 일어날 것!

@십일조 실천하면 물질적 + 영적 축복이 임한다!

@십일조의 목적과 용도는 복음 일꾼 생계 지원!

@십일조를 모으는 창고는 주님께서 지정하신 곳!

@십일조 실천은 공로가 아니라 믿음과 순종 표현!

 

■기도 1분:

 

(끝) 교사의 반성: 나는 오늘 <토의식>으로 잘 진행하였는가?

 

댓글목록

등록된 댓글이 없습니다.


대총회 북아태지회 한국연합회 성경통신학교
제칠일안식일예수재림교 한국연합회 선교부 | 고유번호증번호: 204-82-62040 | 대표자: 강순기 | 부서장: 신광철
Copyright © 2014 안식일학교·선교부 All rights reserved.
top